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因工作開(kāi)展需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘電子科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院學(xué)院辦公室行政事務(wù)崗位（二級(jí)單位聘用人員），具體情況如下。

【崗位】學(xué)院辦公室一般工作人員

一、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)經(jīng)管樓的日常運(yùn)行維護(hù)及公共資源管理；

2.負(fù)責(zé)學(xué)院公房及家具管理工作；

3.負(fù)責(zé)學(xué)院印章管理、會(huì)務(wù)及值班安排等；

4.負(fù)責(zé)學(xué)院文檔管理，涵蓋文檔收集、整理、歸檔等；

5.負(fù)責(zé)監(jiān)督和協(xié)調(diào)物業(yè)管理部門(mén)在經(jīng)管樓的工作；

6.協(xié)助做好學(xué)院消防安全工作，組織安全檢查、開(kāi)展安全培訓(xùn)與演練等；

7.完成學(xué)校或單位交辦的其他工作任務(wù)。

二、崗位要求

1.碩士研究生及以上學(xué)歷；

2.年齡不超過(guò)35周歲；

3.工作認(rèn)真細(xì)致，良好的服務(wù)心態(tài)和意識(shí)，具備優(yōu)良的語(yǔ)言表達(dá)能力、工作執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

4.具備活動(dòng)策劃和組織能力、文字撰寫(xiě)能力，熟練操作辦公軟件；

5.身心健康，具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件；

三、招聘人數(shù)

1人（校內(nèi)二級(jí)單位聘用人員）。

四、薪資待遇

根據(jù)應(yīng)聘者能力及工作經(jīng)歷面議。

五、招聘方式

1.個(gè)人報(bào)名。有意者請(qǐng)于2025年5月15日下午17:00前將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料發(fā)至郵箱（點(diǎn)擊查看），請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】，文件命名格式為“二級(jí)單位聘用人員應(yīng)聘+姓名+聯(lián)系電話(huà)”。

2.資格審查。學(xué)院辦公室按照招聘公告明確的資格條件確定參加考察人選。未通過(guò)資格審查者不再另行通知。

3.面試和考核。資格審核通過(guò)者由單位安排面試和考核。

4.公示及聘用。單位對(duì)通過(guò)面試和考核的擬錄取人員進(jìn)行公示。公示期滿(mǎn)且無(wú)異議后，按照學(xué)校規(guī)定與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同。新聘任人員實(shí)行試用，按照勞動(dòng)合同法規(guī)定執(zhí)行。

六、特別說(shuō)明

1.應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，單位可在招聘各環(huán)節(jié)對(duì)應(yīng)聘者應(yīng)聘資格進(jìn)行審核，如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相等行為，將取消應(yīng)聘資格；應(yīng)聘人員聘用后被查明有以上行為的，單位有權(quán)與其解除聘用關(guān)系、予以清退，由此產(chǎn)生的一切責(zé)任后果由其本人承擔(dān)。

2.本次公開(kāi)招聘不收取任何費(fèi)用，招聘涉及的個(gè)人差旅和食宿自理。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：劉老師，028-61830900

電子科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院

2025年4月29日

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http://www.jobs.uestc.edu.cn/info/1017/2855.htm