職位描述
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1.生產(chǎn)工藝管理
a)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入階段的工藝設(shè)計(jì)與開發(fā),依據(jù)產(chǎn)品規(guī)格要求,制定詳細(xì)、可行的工藝流程,包括工序步驟、工藝參數(shù)、操作規(guī)范等,確保產(chǎn)品能以合理方式實(shí)現(xiàn)批量生產(chǎn);
b)持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有生產(chǎn)工藝,定期組織工藝評審,收集生產(chǎn)一線反饋,分析工藝缺陷與瓶頸,運(yùn)用新技術(shù)、新材料、新方法進(jìn)行改進(jìn),提高生產(chǎn)效率,降低廢品率;
c)編制并更新工藝文件,如工藝流程圖、作業(yè)指導(dǎo)書、工藝卡片等,確保文件的準(zhǔn)確性、完整性與及時(shí)性,為生產(chǎn)操作、質(zhì)量控制、設(shè)備維護(hù)等環(huán)節(jié)提供可靠依據(jù);
d) 為生產(chǎn)部門提供工藝培訓(xùn),使一線員工熟悉并掌握工藝流程與操作要點(diǎn),培訓(xùn)覆蓋率達(dá)到 100%,新員工入職一周內(nèi)完成初次培訓(xùn),老員工根據(jù)工藝變更隨時(shí)安排復(fù)訓(xùn)。
2.生產(chǎn)技術(shù)支持
a)在生產(chǎn)過程中,針對出現(xiàn)的技術(shù)難題,迅速組建技術(shù)攻關(guān)小組,深入現(xiàn)場調(diào)研分析,制定解決方案;
b)協(xié)助采購部門進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備、原材料、工裝夾具等的技術(shù)選型與評估,依據(jù)生產(chǎn)需求、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、成本預(yù)算等提供專業(yè)技術(shù)建議,確保所采購物資符合生產(chǎn)工藝要求,參與重大采購項(xiàng)目的技術(shù)談判,保障公司技術(shù)權(quán)益;
c)負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)技術(shù)指導(dǎo),與設(shè)備管理部門協(xié)作,制定設(shè)備維護(hù)計(jì)劃與操作規(guī)程,定期巡檢設(shè)備運(yùn)行狀況,為維修人員提供技術(shù)支持;
d)為質(zhì)量控制部門提供技術(shù)支持,協(xié)助分析質(zhì)量問題根源,從工藝角度提出改進(jìn)措施,參與制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提升。
3.技術(shù)創(chuàng)新與改進(jìn)
a)關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù)動態(tài),結(jié)合公司戰(zhàn)略與生產(chǎn)實(shí)際,提出具有可行性的技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目,制定項(xiàng)目計(jì)劃與預(yù)算,組織實(shí)施并跟蹤評估項(xiàng)目效果;
b)負(fù)責(zé)收集、整理、分析同行業(yè)技術(shù)情報(bào),對比競爭對手優(yōu)勢與劣勢,為公司技術(shù)研發(fā)方向、產(chǎn)品升級策略提供參考依據(jù),每季度提交一份詳細(xì)的行業(yè)技術(shù)分析報(bào)告。
4.技術(shù)資料管理
a)建立健全公司技術(shù)資料檔案庫,對產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙、工藝文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、專利文獻(xiàn)等進(jìn)行分類、編號、歸檔、存儲與借閱管理,確保資料的安全性、完整性與可追溯性;
b)負(fù)責(zé)技術(shù)資料的保密工作,制定保密制度與措施,對涉及公司核心技術(shù)的資料進(jìn)行加密處理;
c)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展與法規(guī)政策變化,及時(shí)更新技術(shù)資料,保持技術(shù)資料的時(shí)效性,如標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)更新后,在 1 個(gè)月內(nèi)完成相關(guān)技術(shù)資料的修訂工作。
工作地點(diǎn)
地址:重慶江津區(qū)宣城-廣德洪林鎮(zhèn)宣州區(qū)洪林鎮(zhèn)食品產(chǎn)業(yè)園區(qū)笑宇食品廠1


職位發(fā)布者
許慧HR
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