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任職要求：
1.年齡35-40歲，特別優(yōu)秀者可適當放寬至45歲；
2.房建或電力專業(yè)大學本科及以上學歷，研究生學歷優(yōu)先；
3.持國家注冊監(jiān)理工程師證（土建專業(yè)），另持國家注冊一級建造師證或造價師證者優(yōu)先；
4.工程類高級及以上職稱，在四庫平臺有相關總監(jiān)業(yè)績，面試時請攜帶近兩年至少3個相關業(yè)績證明材料（合同關鍵頁或竣工驗收報告復印件）；
5.至少5年以上大型團隊管理經(jīng)驗，10年以上基建類項目管理經(jīng)驗；有電力行業(yè)基建類項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.對國家政策敏感度高，知識面寬廣，在基建領域具有較強技術能力，能獨立編制相關技術方案；
7.有較強市場拓展能力和客戶維護能力，能獨立開展市場拓展工作。具有電力行業(yè)客情關系者優(yōu)先；
8.有較強溝通能力和邏輯思維能力；
9.能服從公司和項目工作安排，適應短期出差。
工作內(nèi)容：
行政工作
1.負責本團隊人員管理，對本團隊人員素質(zhì)提升、績效考核等工作負責；
2.負責本團隊市場拓展、收入回款、成本管控、質(zhì)量及安全管理，對本團隊經(jīng)營指標負責；
3.負責本團隊建章立制工作；
4.對公司其他分公司或團隊進行技術支撐或賦能。
技術工作
1.確定項目監(jiān)理機構人員、分工和崗位職責。
2.根據(jù)工程項目的特點和要求，制定詳細的監(jiān)理計劃和監(jiān)理工作流程；
3.組建并管理監(jiān)理團隊，確保團隊成員具備相應的專業(yè)能力和資質(zhì)；
4.監(jiān)督工程質(zhì)量，確保所有施工活動符合設計規(guī)范和施工標準；
5.監(jiān)控工程進度，確保項目按照既定時間表進行，并及時調(diào)整以應對可能出現(xiàn)的延誤；
6.審查工程成本，確保項目成本控制在預算范圍內(nèi)；
7.確保施工現(xiàn)場的安全管理，預防和減少安全事故的發(fā)生；
8.監(jiān)督合同的執(zhí)行，處理合同變更、索賠等事宜；
9.作為業(yè)主、承包商和其他相關方之間的橋梁，確保信息的準確傳遞和問題的及時解決；
10.定期編制監(jiān)理報告，向業(yè)主和相關方報告工程進展、問題及建議；
11.完成上級交辦的其他事項。