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崗位職責(zé)：
1、在集團(tuán)總部制度體系范圍內(nèi)負(fù)責(zé)組織起草、修改、完善優(yōu)化公司各項(xiàng)行政、接待管理制度，同時監(jiān)督、檢查、落實(shí)公司行政制度的執(zhí)行；
2、組織對小組人員培訓(xùn)，提升行政及公共事務(wù)業(yè)務(wù)能力；
3、對政府關(guān)系進(jìn)行維護(hù)，并對接管委會/街辦/國投/區(qū)政府等公共事務(wù)事項(xiàng)；
4、編制公司年度行政費(fèi)用預(yù)算，控制行政費(fèi)用支出；
5、在公司的領(lǐng)導(dǎo)下工作、發(fā)展和維護(hù)公司內(nèi)外的公共關(guān)系；
6、內(nèi)外部重點(diǎn)接待活動策劃統(tǒng)籌組織開展；
7、公司印章管理；
8、行政管理工作。
任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上行政、接待管理工作經(jīng)驗(yàn)，商務(wù)接待禮儀培訓(xùn)等；
2、通曉相應(yīng)的行政管理、掌握有關(guān)行政各項(xiàng)規(guī)章制度，具有行政管理知識；
3、善于進(jìn)行跨部門資源協(xié)調(diào)，推動公司運(yùn)營體系改善；
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)精神，具有一定的抗壓能力；
5、態(tài)度認(rèn)真、積極向上、溝通應(yīng)變能力及執(zhí)行能力好 。