應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2025-05-01 23:01:44
2556人關(guān)注
職位描述
該職位已進(jìn)行加V認(rèn)證，請放心投遞
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，支持集團(tuán)與各下屬公司進(jìn)行組織管控模式、組織升級規(guī)劃與人才發(fā)展規(guī)劃研究與制定
2、 基于業(yè)務(wù)需要，對各級組織架構(gòu)設(shè)置、職責(zé)定位、權(quán)責(zé)流程、各類組織管理工具進(jìn)行設(shè)計、維護(hù)和溝通宣貫
3、 集團(tuán)各級組織關(guān)鍵崗位人才與梯隊管理體系迭代進(jìn)化與日常管理
4、 支持集團(tuán)與下屬企業(yè)建立人才評估與發(fā)展體系，定期進(jìn)行人才盤點與發(fā)展計劃制定
5、 定期開展行業(yè)對標(biāo)研究，提出組織與人才體系建設(shè)合理化建議
6、 協(xié)同其他人力資源模塊開展管理體系建設(shè)完善專項工作
任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，10年以上OD/TD崗位工作經(jīng)驗，英文流利，國際化背景優(yōu)先；
2、熟悉人力資源專業(yè)體系，有豐富的組織激勵經(jīng)驗，海外任職經(jīng)驗為佳；
3、有一定抗壓能力及創(chuàng)新能力；
4、善于溝通、協(xié)調(diào)，邏輯思維能力強、學(xué)習(xí)能力突出，具備較強的責(zé)任心和抗壓能力。
注：聯(lián)系我時，請說是在福建人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：上海黃浦區(qū)上海-黃浦區(qū)黃浦區(qū)
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