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一、學校簡介

華東政法大學是新中國創(chuàng)辦的第一批高等政法院校，堅持立德樹人根本任務，堅持融入城市建設、服務國家戰(zhàn)略的發(fā)展路徑，構(gòu)建法科一流、多科融合的發(fā)展格局，被譽為法學教育的東方明珠。學校設有法學、公共管理學、紀檢監(jiān)察學等3個一級學科博士學位授權(quán)點和法律博士專業(yè)學位授權(quán)點，設有10個一級學科碩士學位授權(quán)點和11個碩士專業(yè)學位授權(quán)點，建有法學、公共管理等2個博士后流動站。

學?，F(xiàn)有長寧、松江、普陀三個校區(qū)，占地面積68.4萬余平方米。近年來，學校持續(xù)推進長寧校區(qū)文保建筑修繕工程、松江校區(qū)拓展工程和普陀校區(qū)改擴建工程，通過大力升級基礎(chǔ)建設、全面融入城市發(fā)展、緊密圍繞師生需求、時刻聚焦服務保障，打造最美麗、最開放、最便捷、最溫暖校園。

學校是教育部首批涉外法治人才協(xié)同培養(yǎng)創(chuàng)新基地(全口徑)和國家級涉外法治研究基地，設立全國首家涉外法治學院和獨立建制的紀檢監(jiān)察學院，2024年成為首批紀檢監(jiān)察學一級學科博士學位授權(quán)點，成立馬克思主義研究院，在繼續(xù)鞏固傳統(tǒng)優(yōu)勢學科的基礎(chǔ)上，大力支持新領(lǐng)域、新平臺、新學科的發(fā)展和師資隊伍建設。作為服務促進高質(zhì)量發(fā)展試點高校之一，學校根據(jù)國家高等教育綜合改革精神，科學合理配置人力資源，依托人才引領(lǐng)學校事業(yè)發(fā)展，積極實現(xiàn)服務力貢獻度系統(tǒng)性躍升。

現(xiàn)根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(滬人社規(guī)〔2019〕15號)，依照《華東政法大學人員招聘實施辦法》及《華東政法大學合同制人員管理辦法》等相關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向海內(nèi)外公開招聘教學科研優(yōu)秀人才，竭誠歡迎海內(nèi)外精英加盟華政，共創(chuàng)輝煌。

二、招聘崗位及用工方式

(一)招聘崗位

2025年計劃招錄青年教師(含師資博士后)80人，高層次人才30人，詳見附件1。

(二)用工方式

事業(yè)編制或勞動合同用工(企業(yè)編制)。具體用工方式根據(jù)個人條件依據(jù)學校政策執(zhí)行。

采用勞動合同用工(企業(yè)編制)的人員一經(jīng)錄用，其工資、福利和社會保險等相關(guān)待遇參照事業(yè)編人員執(zhí)行，實行同工同酬。

三、招聘條件

(一)遵紀守法，品行端正，學風嚴謹，具有團隊精神和創(chuàng)新意識;

(二)具備崗位所需的學歷、學位及專業(yè)背景，一般應具有博士學位;

(三)具備應聘崗位所需的學術(shù)水平和從事教學科研工作的良好潛力;

(四)身心健康，符合崗位要求的年齡條件，其中高層次人才一般不超過55周歲，青年教師不超過40周歲，師資博士后不超過35周歲;

(五)符合學校招聘和人才引進規(guī)定的其他條件。

四、招聘流程

(一)應聘方式

1.報名時間：即日起至2025年12月15日。

2.報名方式：

(1)高層次人才：下載并填寫《華東政法大學高層次人才登記表》(附件2)或《華東政法大學高層次人才登記表(法治實務專家)》(附件3)，發(fā)送至huazhenghr@vip.126.com。

(2)青年教師(含師資博士后)：下載并填寫《華東政法大學應聘人員登記表》(附件4)，發(fā)送至huazhenghr@vip.163.com。

應聘郵件主題請標明應聘專業(yè)/方向-崗位-姓名-畢業(yè)院校。

(二)招錄程序

1.資格初審。

2.部門考核。

3.學校審定。

4.考察和體檢。

5.公示及錄用。

五、政策咨詢

1.高層次人才引進

聯(lián)系人：陳老師

電 話：021-57090066

郵 箱：huazhenghr@vip.126.com

2.青年教師(師資博士后)招聘

聯(lián)系人：張老師

電 話：021-57090279

郵 箱：huazhenghr@vip.163.com

人事處網(wǎng)址：https://rsc.ecupl.edu.cn/

華東政法大學

2025年03月31日

下載附件

附件1 華東政法大學2025年度教學科研人員招聘計劃.doc

附件2 華東政法大學高層次人才登記表.doc

附件3 華東政法大學高層次人才登記表(法治實務專家).doc

附件4 華東政法大學應聘人員登記表.doc