廈門
廈門市集美區(qū)金融事務(wù)中心（以下簡稱“區(qū)金融事務(wù)中心”）隸屬廈門市集美區(qū)國有資產(chǎn)中心，區(qū)金融事務(wù)中心下設(shè)國際合作部（以下簡稱“區(qū)國際合作部”），實(shí)行企業(yè)化管理，崗位實(shí)行市場化招聘。因業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)發(fā)展需要，面向全社會(huì)長期開放以下崗位的招聘。誠邀廣大社會(huì)精英加入集美區(qū)國際合作團(tuán)隊(duì)，共同譜寫國際合作的新篇章。
現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
一是堅(jiān)持公開、公平、公正原則；二是堅(jiān)持競爭上崗、擇優(yōu)聘用原則；三是成熟一個(gè)聘用一個(gè)的原則。
二、招聘基礎(chǔ)條件
?。ㄒ唬?yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備以下條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)社會(huì)主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
2.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、改革創(chuàng)新能力，有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)和綜合分析能力，服務(wù)意識強(qiáng)；
3.具有優(yōu)秀的教育背景，具備經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識，具有一定年限的相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4.有良好的履職記錄，既往工作業(yè)績突出，具備招聘崗位要求的專業(yè)背景和工作經(jīng)歷要求，具有較強(qiáng)的文字處理能力和語言表達(dá)能力；
5.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件，抗壓能力強(qiáng)。
應(yīng)聘者年齡及工作年限計(jì)算均截至招聘公告發(fā)布之日。特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、專業(yè)要求。
?。ǘ┯邢铝星闆r之一者，不予聘任：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾因違規(guī)違紀(jì)被開除的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；
3.被列入失信被執(zhí)行人的；
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、崗位介紹與任職要求
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1.崗位職責(zé)
鏈接資源，負(fù)責(zé)搭建金融服務(wù)、園區(qū)服務(wù)、商務(wù)服務(wù)、人才服務(wù)、市場服務(wù)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)六大國際合作服務(wù)平臺(tái)。
2.任職條件
?。?）全日制本科及以上學(xué)歷；
?。?）具備國際視野、敏銳的商業(yè)觸覺，熟悉國內(nèi)、東南亞區(qū)域、金磚國家等產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、區(qū)域發(fā)展概況，擅長與商界及政府部門聯(lián)系和合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
（3）外語水平高，有較強(qiáng)的口語表達(dá)和報(bào)告撰寫能力；
?。?）年齡原則上不超過35周歲；
?。?）責(zé)任心強(qiáng)，勇于擔(dān)責(zé)，有較高成就動(dòng)機(jī)；
?。?）樂觀積極，承壓能力強(qiáng)，遇到困難挫折鍥而不舍；
?。?）能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力和出差需求，具有良好的職業(yè)道德和操守，保守工作機(jī)密；
（8）具備海外留學(xué)、海外工作、服務(wù)企業(yè)出海一年及以上經(jīng)歷者優(yōu)先。
（9）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述條件。
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1.崗位職責(zé)
主要負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)日常運(yùn)作事務(wù)性工作或其他專項(xiàng)工作，工作內(nèi)容包括但不限于公文寫作、人力資源、財(cái)務(wù)記賬、財(cái)務(wù)報(bào)銷、辦公采購、收發(fā)文、會(huì)務(wù)工作等綜合事務(wù)性工作。
2.任職條件
?。?）全日制本科及以上學(xué)歷，具有財(cái)務(wù)、人力資源管理方面知識；有1-3年以上財(cái)務(wù)、人力資源、黨務(wù)相關(guān)工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
?。?）熟悉政府工作流程，具備較強(qiáng)的文字功底和公文寫作能力；
?。?）能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力，具有良好的職業(yè)道德和操守，保守工作機(jī)密；
?。?）年齡原則上不超過30周歲。
?。?）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述條件。
四、薪酬待遇
1.區(qū)國際合作部實(shí)行企業(yè)化、市場化的用人制度，依法簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行聘期考核管理（首期聘期2年，年度考核不合格的可提前解聘）。錄用人員試用期2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以轉(zhuǎn)正；試用期內(nèi)或轉(zhuǎn)正后經(jīng)考核與崗位不符的，結(jié)合具體情況進(jìn)行調(diào)整或依法解除勞動(dòng)合同。聘期內(nèi)年度考核均優(yōu)秀者，可優(yōu)先續(xù)聘。
2.區(qū)國際合作部聘用人員實(shí)行“基本薪酬+績效薪酬”相結(jié)合的年薪機(jī)制。其中：
（1）專才整體薪酬12-28萬元；專員整體薪酬為8-17萬元。整體薪酬包含基本薪酬和績效薪酬，其中基本薪酬包括“五險(xiǎn)一金”個(gè)人和單位繳交部分，個(gè)稅自擔(dān)。
（2）績效薪酬依照區(qū)國際合作部聘用人員績效考核方案實(shí)施，經(jīng)費(fèi)來源區(qū)國際合作部向外承接國際合作相關(guān)服務(wù)事項(xiàng)所得。
五、招聘流程
1.本次招聘按照發(fā)布招聘公告、簡歷甄選、面試、筆試、擬錄用人員選定、體檢、資料審查、正式錄用等流程進(jìn)行。
2.報(bào)名時(shí)間：本公告招聘崗位為長期招聘崗位，所有崗位自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，有效期截至2025年12月31日。中心將根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期組織筆試、面試。
3.應(yīng)聘通道及聯(lián)系方式
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，請應(yīng)聘者按照附件要求填寫應(yīng)聘報(bào)名資料發(fā)送至指定郵箱進(jìn)行報(bào)名，服從崗位調(diào)配。通過簡歷篩選的求職者，將適時(shí)安排筆、面試。
聯(lián)系人：陳女士
聯(lián)系方式：0592-6212238
簡歷投遞郵箱：swj@jimei.gov.cn
4.相關(guān)說明
（1）本次招聘相關(guān)事務(wù)由集美區(qū)金融事務(wù)中心國際合作部具體執(zhí)行。
（2）本次招聘最終解釋權(quán)歸集美區(qū)金融事務(wù)中心國際合作部。若無法招聘到合適人選，可根據(jù)情況動(dòng)態(tài)調(diào)整招聘人數(shù)。
附件：附件：應(yīng)聘報(bào)名資料
