根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《龍巖市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公開(kāi)遴選、公開(kāi)招聘試行辦法》及《龍巖市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員交流調(diào)配工作辦法(試行)》(巖委組通〔2022〕9號(hào))等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2025年龍巖市市直事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選崗位

本次公開(kāi)遴選崗位為龍巖市市直事業(yè)單位編制內(nèi)初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位或九級(jí)管理崗位，共16個(gè)崗位、計(jì)劃遴選17人，其中：

1.市直財(cái)政核撥事業(yè)單位13個(gè)崗位、計(jì)劃遴選13人;

2.市直財(cái)政撥補(bǔ)事業(yè)單位1個(gè)崗位、計(jì)劃遴選2人;

3.市直自收自支事業(yè)單位2個(gè)崗位、計(jì)劃遴選2人。

具體遴選崗位及要求詳見(jiàn)《2025年龍巖市市直事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員崗位表》(附件1)，報(bào)考者可登錄福建就業(yè)網(wǎng)(www.fj99.org.cn)首頁(yè)事業(yè)單位公開(kāi)招聘模塊，或龍巖市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.longyan.gov.cn/)查閱。

二、遴選范圍和條件

(一)遴選范圍

符合遴選崗位所要求資格條件的龍巖市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗工作人員，具體如下：

1.市直財(cái)政核撥事業(yè)單位崗位的遴選范圍為：①全市公務(wù)員〔含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員，下同〕;②市直財(cái)政核撥、財(cái)政撥補(bǔ)事業(yè)單位工作人員;③各縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(以下簡(jiǎn)稱縣級(jí)，下同)財(cái)政核撥事業(yè)單位工作人員。

2.市直財(cái)政撥補(bǔ)事業(yè)單位崗位的遴選范圍為：①全市公務(wù)員;②市直財(cái)政核撥、財(cái)政撥補(bǔ)、自收自支事業(yè)單位工作人員;③縣級(jí)財(cái)政核撥、財(cái)政撥補(bǔ)事業(yè)單位工作人員。

3.市直自收自支事業(yè)單位崗位的遴選范圍為：①全市公務(wù)員;②市直財(cái)政核撥、財(cái)政撥補(bǔ)、自收自支事業(yè)單位工作人員;③縣級(jí)財(cái)政核撥、財(cái)政撥補(bǔ)、自收自支事業(yè)單位工作人員。

(二)基本資格條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，工作能力強(qiáng)，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

2.具有3年及以上工作經(jīng)歷(不含機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編制外工作時(shí)間)，按足年足月計(jì)算，下同。

3.除試用期內(nèi)不定等次外，近5年年度考核等次均為稱職(合格)及以上。

4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

5.年齡一般不超過(guò)35周歲(即1989年4月以后出生)，對(duì)年齡條件有其他要求的，以遴選崗位公布的條件為準(zhǔn)。

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

7.具有遴選崗位要求的工作能力和任職條件。

8.符合遴選崗位要求的其他任職資格條件，以及任職回避要求。

本次公開(kāi)遴選考試所涉及的服務(wù)年限、任職年限等要求，計(jì)算截止時(shí)間為2025年3月。

(三)具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選

1.受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

6.試用期內(nèi)、約定最低服務(wù)年限未滿的;

7.提任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或在現(xiàn)單位工作未滿1年的;

8.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))應(yīng)當(dāng)回避的;

9.存在巖委組通〔2022〕9號(hào)文第十六條規(guī)定不得作為交流調(diào)配人選情形的;

10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)考流程

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年4月3日8:00至4月8日17:00。

2.報(bào)名登錄網(wǎng)址為福建就業(yè)網(wǎng)(https://www.fj99.org.cn)首頁(yè)事業(yè)單位公開(kāi)招聘龍巖模塊。

3.本次考試不收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)考者只能選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得改報(bào)其他崗位。

4.報(bào)考者應(yīng)按規(guī)范格式填寫(xiě)簡(jiǎn)歷欄，如實(shí)反映各階段的就學(xué)、就業(yè)、待業(yè)等狀態(tài)，期間不能中斷。簡(jiǎn)歷從高中(中專、中職)階段起填寫(xiě)，按照高中(中專、中職)階段、大學(xué)階段、工作階段的順序分階段填寫(xiě)至報(bào)名之日。原工作單位屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的，應(yīng)填寫(xiě)編制所在單位全稱，并注明單位性質(zhì)或經(jīng)費(fèi)渠道。

5.報(bào)考者須按要求上傳近期正面免冠彩色數(shù)碼證件照。照片建議jpg格式、規(guī)格100KB以下、高寬比4:3，單色底、免冠、頭像占畫(huà)面70%左右。對(duì)模糊不清、網(wǎng)絡(luò)截圖、生活照、隨意自拍的半身照或全身照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過(guò)審核。

6.報(bào)考者應(yīng)嚴(yán)格按照遴選崗位所需資格條件報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合遴選崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或遴選資格。凡偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理，并通報(bào)所在單位。

7.報(bào)考者所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保遴選期間保持通暢。

(二)資格初審

各遴選單位或其主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者提交的信息與崗位條件要求進(jìn)行比對(duì)初審。原則上報(bào)考者可在報(bào)名成功后1個(gè)工作日之內(nèi)登錄報(bào)名平臺(tái)查詢資格初審結(jié)果。

如對(duì)資格初審結(jié)果有異議的，應(yīng)于2025年4月9日17:00前通過(guò)報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行申訴，因未及時(shí)關(guān)注資格初審結(jié)果而錯(cuò)過(guò)申訴或改報(bào)其他崗位機(jī)會(huì)的，后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。對(duì)于遴選單位無(wú)正當(dāng)理由拒絕報(bào)考的，報(bào)考者可向遴選單位主管部門(mén)或遴選主管機(jī)關(guān)反映和申訴。

(三)考試確認(rèn)

通過(guò)資格初審的報(bào)考者應(yīng)于2025年4月10日17:00前登錄報(bào)名平臺(tái)完成參加考試確認(rèn)手續(xù)。特別提醒：未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成考試確認(rèn)的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄考試資格。

(四)打印準(zhǔn)考證

通過(guò)資格初審并完成考試確認(rèn)手續(xù)的報(bào)考者，請(qǐng)于2025年5月6日8:00后自行登錄報(bào)名平臺(tái)打印準(zhǔn)考證。

四、考試

本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式。實(shí)際報(bào)考人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)比例達(dá)到3:1(含3:1)的崗位方可開(kāi)考，不達(dá)比例的減少崗位遴選計(jì)劃數(shù)或取消開(kāi)考。減少崗位遴選計(jì)劃數(shù)或取消開(kāi)考的崗位由市人社局統(tǒng)一對(duì)外公布。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容。筆試主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試滿分100分。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間定于2025年5月11日下午14:30-17:00。筆試地點(diǎn)設(shè)在龍巖市新羅區(qū)，具體考點(diǎn)詳見(jiàn)考生準(zhǔn)考證。

3.筆試合格分?jǐn)?shù)線確定。由市委組織部、市人社局綜合考慮筆試試卷難易程度、報(bào)名人數(shù)以及各崗位報(bào)考者考試實(shí)際情況等因素，研究確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試合格分?jǐn)?shù)線將適時(shí)在龍巖市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公布。

(二)面試

1.確定面試人選。在筆試成績(jī)達(dá)到合格線的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選，面試人選與遴選計(jì)劃數(shù)的比例一般為3:1;若達(dá)不到比例的，按實(shí)際上線人數(shù)確定面試人選。

面試人選自行放棄面試的，應(yīng)于面試前5日內(nèi)向遴選單位提出，由遴選單位確認(rèn)并及時(shí)報(bào)市委組織部、市人社局備案。因面試人選放棄面試資格，造成面試人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的，可在報(bào)考該崗位且筆試成績(jī)達(dá)到合格線的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。

2.資格復(fù)審。面試前，各遴選單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、崗位所要求工作經(jīng)歷或經(jīng)驗(yàn)的證明材料(所在單位及其主管部門(mén)提供)等原件，以及經(jīng)所在單位及其主管部門(mén)并按干部管理權(quán)限報(bào)同級(jí)組織或人社部門(mén)同意的報(bào)考證明。資格復(fù)審不合格以及未提供同意報(bào)考證明的，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。

經(jīng)遴選單位資格復(fù)審后，除報(bào)考者提供虛假信息騙取報(bào)名資格，或者負(fù)責(zé)資格復(fù)審的工作人員徇私舞弊、失職瀆職的情形外，不得再以專業(yè)資格不符為由申請(qǐng)遞補(bǔ)面試人選。

3.面試組織。面試工作由市委組織部、市人社局統(tǒng)一組織。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)查報(bào)考者的理論政策水平、思維反應(yīng)能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力以及履職所必備的基本知識(shí)和能力?？忌嬖嚦煽?jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試滿分100分。面試人選名單和面試的具體時(shí)間及地點(diǎn)，由市委組織部、市人社局統(tǒng)一公告或由各遴選單位負(fù)責(zé)電話通知面試人選。

(三)考試綜合成績(jī)計(jì)算

1.考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%計(jì)算。

2.參加面試人數(shù)少于或等于崗位遴選計(jì)劃數(shù)時(shí)，報(bào)考者的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到80分以上，方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

3.若遇考試綜合成績(jī)相同的，名次按筆試成績(jī)排序;若筆試、面試成績(jī)均相同，加試1場(chǎng)面試，名次按加試面試成績(jī)排序。

五、體檢

體檢對(duì)象按崗位遴選計(jì)劃數(shù)1:1比例確定。體檢參照《人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

六、考察

1.各遴選單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行考察。

2.考察內(nèi)容。主要考察德、能、勤、績(jī)、廉情況，深入考察道德品行，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)、業(yè)務(wù)水平不過(guò)硬的人員進(jìn)入市直事業(yè)單位，并了解是否需要回避等情況。

3.考察結(jié)論?？疾旖M根據(jù)考察情況對(duì)考察對(duì)象確定考察合格或不合格的結(jié)論。

七、公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

1.公示。各遴選單位主管部門(mén)黨組(黨委)根據(jù)報(bào)考者的考試綜合成績(jī)高低及考察情況，確定擬遴選人員名單，在龍巖市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

2.辦理手續(xù)。擬遴選人員公示期間有反映的，由各遴選單位負(fù)責(zé)了解核實(shí)和答復(fù)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響調(diào)入的，按規(guī)定程序辦理調(diào)入手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，報(bào)市委組織部或市人社局同意，取消遴選資格。因體檢、考察不合格等造成崗位空缺的，原則上根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低確定遞補(bǔ)人選。

遴選單位可根據(jù)工作需要，對(duì)擬任職人員設(shè)置試用期，一般不超過(guò)6個(gè)月。試用期內(nèi)，擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)入手續(xù);考核不合格，回原單位工作，相關(guān)情況報(bào)送市委組織部、市人社局，并不再遞補(bǔ)。

3.遴選人員須在新遴選單位工作滿一年以上，方可交流到其他單位。

八、其他事項(xiàng)

1.本次公開(kāi)遴選以《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2025年)》作為崗位專業(yè)條件設(shè)置和審核的依據(jù)。

2.關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)遴選崗位條件設(shè)置方面的具體問(wèn)題，請(qǐng)直接與遴選單位或其主管部門(mén)聯(lián)系，聯(lián)系方式在崗位表中查詢。

3.關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)遴選政策問(wèn)題，請(qǐng)按干部管理權(quán)限分別與市委組織部、市人社局聯(lián)系。具體聯(lián)系方式如下：

市委組織部聯(lián)系電話：0597-2313850;

市人社局聯(lián)系電話：0597-3293326。

4.涉及報(bào)名平臺(tái)使用問(wèn)題，請(qǐng)聯(lián)系客服電話：400-0591-960。

5.龍巖市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)是發(fā)布市直事業(yè)單位公開(kāi)遴選相關(guān)信息的主要渠道，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注，及時(shí)查詢，了解最新考試相關(guān)信息。

6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請(qǐng)報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

點(diǎn)擊查看

2025年龍巖市市直事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員崗位表