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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)起草、審核、規(guī)范公司各類合同文本，管理合同的簽訂、收回、臺帳登記、更新等。
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題，避免合同糾紛產(chǎn)生。
3、負(fù)責(zé)解答、處理公司運營過程中的法律相關(guān)問題與事務(wù)，為公司經(jīng)營決策提供參考。
4、參與公司法律風(fēng)險管控體系的規(guī)劃、完善、執(zhí)行、監(jiān)督等工作，參與法律事務(wù)的協(xié)商、調(diào)解、訴訟與仲裁活動，解決公司有關(guān)經(jīng)濟往來中的法律事務(wù)。
5、設(shè)計與經(jīng)營實務(wù)相關(guān)的法律知識培訓(xùn)課程，組織內(nèi)部培訓(xùn)與宣貫工作。
6、 負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)部其他相關(guān)法律事務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，法律專業(yè)畢業(yè)，通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試。
2、具有英語六級（CET-6）或同等水平，能簡單口語交流且可處理英文合同審核修改者優(yōu)先。
3、具備1-3年中大型企業(yè)或律師事務(wù)所法律工作經(jīng)驗，熟悉企業(yè)經(jīng)營相關(guān)法律法規(guī)，有制造業(yè)行業(yè)背景者優(yōu)先；具備基礎(chǔ)財務(wù)管理知識。
4、具備較好的學(xué)習(xí)能力、語言表達能力、談判溝通技巧和法律文書寫作能力。