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崗位職責：
1、負責項目物業(yè)費繳費情況的匯總、統(tǒng)計、分析和回復工作；
2、負責項目業(yè)主報事投訴的對接處理，協(xié)調資源化解矛盾。利用各種契機與業(yè)主建立互動，收集客戶需求并主動轉化成服務動作，增加客戶粘性。維護片區(qū)客戶關系，達成滿意度；
3、負責項目品質巡檢，推動相關專業(yè)解決現(xiàn)場品質問題。從項目滿意度測評和服務及時評價中分析數(shù)據(jù)，捕捉各專業(yè)的問題并共同改進，提升項目整體的滿意度和現(xiàn)場品質；
4、主導定期回訪客戶，通過滿意度數(shù)據(jù)捕捉客戶需求，并完善客戶畫像，結合客研數(shù)據(jù)，研究客戶需求，提供服務延展及創(chuàng)收建議；
5、負責對項目現(xiàn)場感觀品質及各崗位服務現(xiàn)場標準執(zhí)行情況的檢查。對部門員工工作禮儀及日常工作流程操作執(zhí)行情況及辦公區(qū)域內務的檢查。

任職資格：
1、3年以上服務行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，1年以上物業(yè)行業(yè)管家主管經(jīng)驗，熱愛服務行業(yè)，能夠接受物業(yè)行業(yè)的壓力，不排斥與業(yè)主進行溝通交流；
2、具備“客戶為先”的服務精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)；
3、性格沉穩(wěn)，善于傾聽，有同理心，樂觀、積極。普通話標準，反應靈敏，頭腦靈活，善于思考總結。有持續(xù)學習的精神，能自我情緒疏導；
4、熱愛工作、敬業(yè)、勤懇，樂于思考、誠實守信，具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學習能力。

福利待遇：
1、薪資6500-8000元/月；
2、入職簽訂勞動合同，并繳納五險一金；
3、上班時間9:00-17:30；
4、享受帶薪年休假；
5、公司每年定期組織體檢，每季度安排生日會，籃球賽等員工活動。