職位描述
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根據(jù)集團(tuán)公司物流工作發(fā)展戰(zhàn)略和中長期規(guī)劃的要求,提出集團(tuán)物流運(yùn)輸管理體系的建設(shè)與優(yōu)化方案,制定物流運(yùn)輸管理的相關(guān)制度,負(fù)責(zé)物流運(yùn)輸信息化系統(tǒng)建設(shè),具體負(fù)責(zé)集團(tuán)境內(nèi)外項(xiàng)目物流管理、考核、業(yè)務(wù)調(diào)研和協(xié)調(diào)等工作,督促完成各項(xiàng)考核工作等。
1.統(tǒng)籌集團(tuán)全球物流資源,提出或優(yōu)化物流體系建設(shè)方案,制定集團(tuán)物流管理規(guī)章制度;負(fù)責(zé)推動(dòng)物流運(yùn)輸信息化系統(tǒng)建設(shè),提升管理效率。
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)境內(nèi)、境外項(xiàng)目物流運(yùn)輸、倉儲、降本等管理工作,優(yōu)化運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò),合理配置資源,分析運(yùn)輸成本,提出降本增效措施,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu);
3. 負(fù)責(zé)運(yùn)輸服務(wù)商(承運(yùn)商、貨代、報(bào)關(guān)公司、倉儲服務(wù)商等)的評估、準(zhǔn)入、管理、維護(hù)等,負(fù)責(zé)戰(zhàn)略合作商的引入;
4.識別運(yùn)輸風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)了解行業(yè)政策動(dòng)態(tài),確保集團(tuán)公司境內(nèi)外項(xiàng)目物流運(yùn)作安全、規(guī)范;
5.負(fù)責(zé)集團(tuán)境內(nèi)外權(quán)屬企業(yè)物流運(yùn)輸、倉儲管理、業(yè)務(wù)整合、實(shí)地調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等,及時(shí)為集團(tuán)公司提供決策支持;
6.探索、完善對集團(tuán)境內(nèi)外項(xiàng)目物流的專項(xiàng)考核工作,努力建立適應(yīng)公司發(fā)展戰(zhàn)略的物流考核體系;
7.完成本處室團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員的績效考核工作,提升本處室各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理水平和專業(yè)能力。
要求:
1.本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言,物流管理類、交通運(yùn)輸類、供應(yīng)鏈管理類、工程物流管理類專業(yè)優(yōu)先;
2.8年以上國際物流運(yùn)輸從業(yè)(陸運(yùn)、海運(yùn))經(jīng)驗(yàn),3年以上大宗商品物流管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉國際國內(nèi)物流相關(guān)的法律法規(guī)和管理流程,具備物流成本、物流線路、貨物跟蹤、風(fēng)險(xiǎn)管理等基本技能;有海外供應(yīng)鏈物流管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、溝通能力;能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決物流問題;具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠快速的應(yīng)對物流突發(fā)情況,制定解決方案;
5.熱愛物流行業(yè),責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,工作細(xì)致踏實(shí),具有較好執(zhí)行力;
6.熟練使用物流管理軟件和辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化物流決策;
7、具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)出差。
工作地點(diǎn)
地址:龍巖上杭縣龍巖-上杭縣紫金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司


職位發(fā)布者
亢先生HR
紫金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司

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采掘·冶煉
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500-999人
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國有企業(yè)
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思明區(qū)環(huán)島東路1811號中航紫金廣場B塔40層
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