職位描述
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時間自由半天班!??!專業(yè)培訓(xùn)、積攢人脈、提供客戶?。?!
一、任職要求
1、年齡在25周歲以上,具有大專及以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀、經(jīng)驗豐富者可放寬要求。
2、具有一定的學(xué)習(xí)能力,溝通能力。
二、崗位職責(zé)
1、維護(hù)并管理客戶關(guān)系
代表公司服務(wù)老客戶,并向老客戶及時傳遞公司各類服務(wù)資訊,并能和客戶建立良好的關(guān)系,解決客戶面臨的各類問題,代替公司向客戶提供合適的解決方案。代表公司服務(wù)大客戶,維護(hù)好渠道關(guān)系,并能利用公司資源與大客戶之間相互協(xié)作,實現(xiàn)共贏。
2、收集和分析客戶信息
了解客戶在身價體現(xiàn)、健康保障、教育儲蓄、財富管理、資產(chǎn)傳承、稅務(wù)規(guī)劃等方面的需求,結(jié)合公司針對性的產(chǎn)品,為客戶量身定做理財計劃。
3、提供金融理財服務(wù)
為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全面的金融理財服務(wù),并在此基礎(chǔ)上拓展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度。
4、公司產(chǎn)品的銷售及推廣
負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體市場計劃,策劃和開展?fàn)I銷活動,完成部門銷售指標(biāo)。
5、團(tuán)隊發(fā)展和管理
參加必要的培訓(xùn),經(jīng)過考察,合格者可晉升為主管,發(fā)展并管理下屬團(tuán)隊,輔導(dǎo)新人成長,共同創(chuàng)業(yè)。
三、發(fā)展空間
1、業(yè)務(wù)路線一業(yè)務(wù)精英/銷售精英,月薪1.5萬到2萬
職級路線:業(yè)務(wù)員(平均年薪10萬)-客戶經(jīng)理(平均年薪15萬)-高級客戶經(jīng)理(平均年薪20萬)一資深喜戶經(jīng)理(平均年薪50萬)
2、管理路線 - 管理精英/儲備主管, 月薪平均2萬
業(yè)務(wù)員-客戶經(jīng)理-組經(jīng)理(組經(jīng)理、高級組經(jīng)理、資深組經(jīng)理)-部經(jīng)理(部經(jīng)理、高級部經(jīng)理、資深部經(jīng)理)-區(qū)經(jīng)理(區(qū)域總監(jiān)、高級區(qū)域總監(jiān))。
四、新資待遇
1、收入構(gòu)成:底薪 提獎(20%-40%) 級別津貼 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利、終身免表培訓(xùn))
2、周一至周五上午8:00上班,下午時間自行安排,彈性工作時間不加班,周末休一天半,周六上午上班。不加班?。?!國家法定節(jié)假日正常休息。
3.完善的福利保障制度,單位提供專屬商業(yè)養(yǎng)老保險,并提供疾病、意外、醫(yī)療保險等保障。
一、任職要求
1、年齡在25周歲以上,具有大專及以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀、經(jīng)驗豐富者可放寬要求。
2、具有一定的學(xué)習(xí)能力,溝通能力。
二、崗位職責(zé)
1、維護(hù)并管理客戶關(guān)系
代表公司服務(wù)老客戶,并向老客戶及時傳遞公司各類服務(wù)資訊,并能和客戶建立良好的關(guān)系,解決客戶面臨的各類問題,代替公司向客戶提供合適的解決方案。代表公司服務(wù)大客戶,維護(hù)好渠道關(guān)系,并能利用公司資源與大客戶之間相互協(xié)作,實現(xiàn)共贏。
2、收集和分析客戶信息
了解客戶在身價體現(xiàn)、健康保障、教育儲蓄、財富管理、資產(chǎn)傳承、稅務(wù)規(guī)劃等方面的需求,結(jié)合公司針對性的產(chǎn)品,為客戶量身定做理財計劃。
3、提供金融理財服務(wù)
為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全面的金融理財服務(wù),并在此基礎(chǔ)上拓展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度。
4、公司產(chǎn)品的銷售及推廣
負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體市場計劃,策劃和開展?fàn)I銷活動,完成部門銷售指標(biāo)。
5、團(tuán)隊發(fā)展和管理
參加必要的培訓(xùn),經(jīng)過考察,合格者可晉升為主管,發(fā)展并管理下屬團(tuán)隊,輔導(dǎo)新人成長,共同創(chuàng)業(yè)。
三、發(fā)展空間
1、業(yè)務(wù)路線一業(yè)務(wù)精英/銷售精英,月薪1.5萬到2萬
職級路線:業(yè)務(wù)員(平均年薪10萬)-客戶經(jīng)理(平均年薪15萬)-高級客戶經(jīng)理(平均年薪20萬)一資深喜戶經(jīng)理(平均年薪50萬)
2、管理路線 - 管理精英/儲備主管, 月薪平均2萬
業(yè)務(wù)員-客戶經(jīng)理-組經(jīng)理(組經(jīng)理、高級組經(jīng)理、資深組經(jīng)理)-部經(jīng)理(部經(jīng)理、高級部經(jīng)理、資深部經(jīng)理)-區(qū)經(jīng)理(區(qū)域總監(jiān)、高級區(qū)域總監(jiān))。
四、新資待遇
1、收入構(gòu)成:底薪 提獎(20%-40%) 級別津貼 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利、終身免表培訓(xùn))
2、周一至周五上午8:00上班,下午時間自行安排,彈性工作時間不加班,周末休一天半,周六上午上班。不加班?。?!國家法定節(jié)假日正常休息。
3.完善的福利保障制度,單位提供專屬商業(yè)養(yǎng)老保險,并提供疾病、意外、醫(yī)療保險等保障。
工作地點(diǎn)
地址:濟(jì)南歷下區(qū)山東省濟(jì)南市歷下區(qū)濼源大街88號


職位發(fā)布者
張靜HR
中國人壽保險股份有限公司濟(jì)南市分公司濼源營銷服務(wù)部

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保險/理財
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