應屆畢業(yè)生
本科
2025-06-15 01:19:39
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.開展集團機關的培訓實施，并監(jiān)督、指導各單位培訓的組織實施、效果評估及跟蹤。
2.擬定內(nèi)部講師培養(yǎng)方案及制度，經(jīng)批準后組織實施。
3.開展內(nèi)部講師甄選及培養(yǎng)、認證及管理、考核工作。
4.建立與完善后備干部或關鍵人才庫。
5.按照上級主管單位要求，組織集團公司各單位員工參加職業(yè)資格考試、職稱評定工作及一線工人技能等級評定。
任職資格：
1.本科及以上，人力資源管理、心理學、企業(yè)管理等管理類或電氣類工科專業(yè)。
2.熟悉公司人力資源管理制度、流程與相關政策。了解現(xiàn)代企業(yè)培訓管理方法、工具及相關知識技能等。
3.熟練使用Office 等辦公軟件、 信息化系統(tǒng)軟件
注：聯(lián)系我時，請說是在福建人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：昌吉昌吉市昌吉-昌吉市昌吉特變電工總部研發(fā)大樓
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
新疆特變電工集團有限公司
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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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中國新疆昌吉市北京南路189號
