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崗位職責(zé)：

1.依據(jù)國家法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)章規(guī)定，為業(yè)務(wù)部門提供日常法律服務(wù)與支持；

2.負(fù)責(zé)公司各類合同及法律文件的談判、起草和審閱工作；

3.與公司業(yè)務(wù)部門進(jìn)行溝通與協(xié)助，進(jìn)行定期法律培訓(xùn)，落實(shí)法律部門和公司的有關(guān)政策

及流程；

4.圍繞與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的法律問題及法律風(fēng)險防范進(jìn)行專題研究，并出具法律備忘錄；

職位要求：

1統(tǒng)招本科以上學(xué)歷；

2.五年以上知名律所或大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.精通公司法、合同法及有關(guān)法律法規(guī)，具有出色的文字組織能力、合同起草及談判能力；

4.工作踏實(shí)細(xì)致、注重細(xì)節(jié)、思維嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強(qiáng)。

職位福利：五險一金、包吃、帶薪年假、節(jié)日福利、績效獎金、健身俱樂部