職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行安裝調(diào)試并填寫安裝調(diào)試記錄;
2、按公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)對客戶進(jìn)行培訓(xùn),并指導(dǎo)客戶順利開展治療;
3、對產(chǎn)品進(jìn)行維護(hù)及維修,并及時填寫售后維修記錄表;
4、及時填寫報(bào)銷售后服務(wù)產(chǎn)生的費(fèi)用;
5、協(xié)助銷售人員促進(jìn)客戶的再購***;
6、協(xié)助銷售人員進(jìn)行貨款的回收工作;
7、協(xié)助銷售人員進(jìn)行耗材的銷售和耗材的售后服務(wù);
8、收集客戶對機(jī)器的建議信息并定期反饋公司;
9、及時將更換后的產(chǎn)品及零配件寄回公司;
10、做好與顧客工作有關(guān)的各項(xiàng)溝通記錄,包括聯(lián)系電話、聯(lián)系人、溝通內(nèi)容等。
【任職要求】
1、25-35歲,大專及以上,電子類、機(jī)械類相關(guān)專業(yè);
2、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力,動手能力強(qiáng),有進(jìn)取心;
3、有售后維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能接受出差。
【發(fā)展路徑】
售后維修工程師——片區(qū)主管/培訓(xùn)師——客服部部長
【薪酬福利】
五險(xiǎn)一金、年終獎、業(yè)績獎金、餐旅補(bǔ)助、提成、加班補(bǔ)貼等
需到重慶總部參加三個月的專業(yè)知識技能培訓(xùn)
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、年終獎
1、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行安裝調(diào)試并填寫安裝調(diào)試記錄;
2、按公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)對客戶進(jìn)行培訓(xùn),并指導(dǎo)客戶順利開展治療;
3、對產(chǎn)品進(jìn)行維護(hù)及維修,并及時填寫售后維修記錄表;
4、及時填寫報(bào)銷售后服務(wù)產(chǎn)生的費(fèi)用;
5、協(xié)助銷售人員促進(jìn)客戶的再購***;
6、協(xié)助銷售人員進(jìn)行貨款的回收工作;
7、協(xié)助銷售人員進(jìn)行耗材的銷售和耗材的售后服務(wù);
8、收集客戶對機(jī)器的建議信息并定期反饋公司;
9、及時將更換后的產(chǎn)品及零配件寄回公司;
10、做好與顧客工作有關(guān)的各項(xiàng)溝通記錄,包括聯(lián)系電話、聯(lián)系人、溝通內(nèi)容等。
【任職要求】
1、25-35歲,大專及以上,電子類、機(jī)械類相關(guān)專業(yè);
2、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力,動手能力強(qiáng),有進(jìn)取心;
3、有售后維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能接受出差。
【發(fā)展路徑】
售后維修工程師——片區(qū)主管/培訓(xùn)師——客服部部長
【薪酬福利】
五險(xiǎn)一金、年終獎、業(yè)績獎金、餐旅補(bǔ)助、提成、加班補(bǔ)貼等
需到重慶總部參加三個月的專業(yè)知識技能培訓(xùn)
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、年終獎
工作地點(diǎn)
地址:南京鼓樓區(qū)江蘇省人民醫(yī)院
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職位發(fā)布者
張金榮/..HR
重慶山外山血液凈化技術(shù)股份有限公司

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醫(yī)療設(shè)備·器械
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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兩江新區(qū)慈濟(jì)路1號
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