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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)值班管理工作，組織開展監(jiān)屏、巡檢、運行操作、工單許可、交接班、值班記錄等運行值班工作；

2、制定和落實發(fā)電計劃及水庫調(diào)度計劃，落實方式安排，保證電站安全經(jīng)濟(jì)合理運行；

3、跟蹤設(shè)備狀態(tài)及設(shè)備缺陷，組織事故應(yīng)急處理、事故分析和信息報送。

4、負(fù)責(zé)“兩票”審核，開展班前會和工前會，辨識安全風(fēng)險，審查和落實安全預(yù)控措施；

3、參與部門技術(shù)管理工作，包括試驗方案、技術(shù)方案、技術(shù)報告、運行規(guī)程、圖紙審核等；

5、組織開展巴方員工技術(shù)培訓(xùn)管理工作；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

崗位要求：

1、了解水庫調(diào)度及發(fā)電調(diào)度管理流程，了解發(fā)電計劃制定；
2、掌握值班管理工作的要求和流程，熟悉監(jiān)屏、巡檢、運行操作、工單辦理、交接班等的工作要求；

3、掌握工作許可人和操作監(jiān)護(hù)人工作職責(zé)，掌握電站檢修流程和設(shè)備操作原則，能夠辨識工作風(fēng)險，制定預(yù)防措施；

4、有較好的問題分析和應(yīng)急處置能力；

5、有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，有較好的的英文交流能力；

6、熟悉辦公軟件、AUTOCAD等常用軟件；

7、年齡45周歲以內(nèi)；

8、本科及以上學(xué)歷，5年水電站運行值班工作經(jīng)歷；

9、薪資待遇招聘時面議。

工資待遇：30萬-40萬

休假安排：一年兩次回國休假

食宿待遇：免費提供住宿和伙食

福利待遇: 免費出回國機(jī)票、報銷休假路程費用、法定節(jié)假日福利禮包、帶薪集中休假、每年健康體檢

工作地點：巴基斯坦分公司卡洛特項目

項目概括：卡洛特水電站位于壩址位于巴基斯坦旁遮普省境內(nèi)Karot橋上游，下距曼格拉大壩74km，西距伊斯蘭堡直線距離約55km，，具有以發(fā)電為主，兼有防洪、攔沙、改善下游航運條件和發(fā)展庫區(qū)通航等綜合效益。 工程開發(fā)任務(wù)為發(fā)電，電站裝機(jī)容量720MW，多年平均年發(fā)電量約32.10億度。樞紐工程由擋水、泄水、沖沙及引水發(fā)電系統(tǒng)等主體建筑物組成，攔河大壩為瀝青混凝土心墻土石壩，最大壩高95.5m， 電站計劃2015年12月1日，項目正式開工。