職位描述
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崗位職責:
1.參與制定公司內部審計規(guī)章制度、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案等;
2.參加各項常規(guī)審計工作的實施,并具體負責所涉及審計事項、審計工作底稿的編制;
3.參與對公司重大經營活動、重大項目、重大經濟合同、人員離職等審計工作;
4.負責對所涉及的審計事項,編寫內部審計報告,提出處理意見和建議;
5.上級交辦的其他工作任務任職要求。
職位要求:
1.大學本科及以上學歷,審計、財會、經濟、法律等相關專業(yè);
2.大型企業(yè)內部審計從業(yè)經歷或會計師事務所項目經歷(國有企業(yè)或上市公司內部審計經驗優(yōu)先)
3.具備較強的溝通能力、邏輯分析能力、組織協(xié)調能力,扎實的文字功底及數(shù)據(jù)收集歸納能力
4.為人正直、責任心強、工作嚴謹、堅持原則
工作地點
地址:洛陽老城區(qū)洛陽-老城區(qū)洛陽青年創(chuàng)業(yè)大廈


職位發(fā)布者
姜先生HR
吉林省金冠電氣股份有限公司

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機械制造·機電·重工
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200-499人
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股份制企業(yè)
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雙陽經濟技術開發(fā)區(qū)高新園區(qū)延壽路1號