銷售服務(wù)輔助崗(信用卡派駐專員)
5000-7000元
咸寧
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1.組織支行信用卡獲客專題培訓(xùn),指導(dǎo)和培訓(xùn)支行熟練掌握信用卡業(yè)務(wù)技能跟營銷技巧,定期制定詳細(xì)的信用卡宣傳推廣計(jì)劃,擴(kuò)大民生信用卡品牌影響力;
2.負(fù)責(zé)定期制定詳細(xì)的信用卡宣傳推廣計(jì)劃,通過支行多渠道進(jìn)行宣傳;
3.負(fù)責(zé)協(xié)助廳堂團(tuán)隊(duì)開展到店客戶服務(wù)引導(dǎo)、活動(dòng)組織等;
4.協(xié)助支行做好存量白名單客戶及信用卡單持客戶的轉(zhuǎn)化工作;
5.負(fù)責(zé)針對(duì)支行重點(diǎn)代發(fā)項(xiàng)目、戰(zhàn)略客戶等批量項(xiàng)目及社區(qū)、商超外托場(chǎng)景,聯(lián)合制定客戶一體化綜合開發(fā)方案,開展聯(lián)合發(fā)卡和輔助支行進(jìn)企服務(wù);
6.定期跟蹤評(píng)估支行信用卡營銷效果,及時(shí)反使調(diào)整融合策略,優(yōu)化融合營銷流程,確保實(shí)現(xiàn)支行產(chǎn)能目標(biāo)。
應(yīng)聘條件:
1.具有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷;
2.能熟練使用辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析應(yīng)用能力;
3.工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神;
4.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、誠實(shí)守信,遵紀(jì)守法:
5.無違法記錄,無不良從業(yè)記錄、個(gè)人信用記錄良好。
1.組織支行信用卡獲客專題培訓(xùn),指導(dǎo)和培訓(xùn)支行熟練掌握信用卡業(yè)務(wù)技能跟營銷技巧,定期制定詳細(xì)的信用卡宣傳推廣計(jì)劃,擴(kuò)大民生信用卡品牌影響力;
2.負(fù)責(zé)定期制定詳細(xì)的信用卡宣傳推廣計(jì)劃,通過支行多渠道進(jìn)行宣傳;
3.負(fù)責(zé)協(xié)助廳堂團(tuán)隊(duì)開展到店客戶服務(wù)引導(dǎo)、活動(dòng)組織等;
4.協(xié)助支行做好存量白名單客戶及信用卡單持客戶的轉(zhuǎn)化工作;
5.負(fù)責(zé)針對(duì)支行重點(diǎn)代發(fā)項(xiàng)目、戰(zhàn)略客戶等批量項(xiàng)目及社區(qū)、商超外托場(chǎng)景,聯(lián)合制定客戶一體化綜合開發(fā)方案,開展聯(lián)合發(fā)卡和輔助支行進(jìn)企服務(wù);
6.定期跟蹤評(píng)估支行信用卡營銷效果,及時(shí)反使調(diào)整融合策略,優(yōu)化融合營銷流程,確保實(shí)現(xiàn)支行產(chǎn)能目標(biāo)。
應(yīng)聘條件:
1.具有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷;
2.能熟練使用辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析應(yīng)用能力;
3.工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神;
4.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、誠實(shí)守信,遵紀(jì)守法:
5.無違法記錄,無不良從業(yè)記錄、個(gè)人信用記錄良好。
工作地點(diǎn)
地址:咸寧咸安區(qū)咸安區(qū)萬順達(dá)寫字樓21樓
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