崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司規(guī)劃與管理目標(biāo),制訂并監(jiān)督完成部門月度工作;
2.定期巡倉,改善倉運(yùn)營質(zhì)量問題,提升運(yùn)營效率,控制倉干配物流成本;
3.負(fù)責(zé)倉配資源開發(fā)、評估及配送倉建設(shè);
4.負(fù)責(zé)倉配運(yùn)營管理,達(dá)成運(yùn)營指標(biāo),并改進(jìn)工作;
5.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理、員工培訓(xùn)、人才階梯培養(yǎng),提升配送能力。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.具有3年以上大型餐飲/食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上全國冷鏈倉配物流統(tǒng)籌工作經(jīng)驗(yàn);
3.有使用SAP/WMS/ERP等倉儲(chǔ)管理系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.對價(jià)格、金額、數(shù)據(jù)高度敏感,有較強(qiáng)計(jì)劃與執(zhí)行力;
5.優(yōu)秀的溝通及談判能力,團(tuán)隊(duì)管理能力,獨(dú)立工作能力強(qiáng),并有良好的領(lǐng)悟力。



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餐飲
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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勝利路/增產(chǎn)道
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施工管理員 6000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科上海東振環(huán)保工程技術(shù)有限公司
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出倉倉管 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限福建亞通新材料科技股份有限公司
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誠聘叉車工-月入6000(包吃?。?/span> 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限福建亞通新材料科技股份有限公司
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項(xiàng)目管理工程師 (MJ024025) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限寧德時(shí)代新能源科技股份有限公司
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礦山及冶煉廠機(jī)械 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限紫金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司
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企業(yè)視覺形象管理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限紫金礦業(yè)集團(tuán)股份有限公司