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主要職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司合同的法律審核，確保合同的合規(guī)性和合法性； 2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的法律事務(wù)，如員工糾紛處理、合同變更等； 3.協(xié)助公司處理各類法律糾紛和訴訟，維護(hù)公司合法權(quán)益； 4.參與公司重大合同的談判和起草，確保合同條款的合規(guī)性和合法性； 5.負(fù)責(zé)公司法律文件的整理和歸檔，確保公司法律文件的完整性和準(zhǔn)確性； 6.協(xié)助公司開(kāi)展法律知識(shí)培訓(xùn)，提升公司員工的法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。 職位要求： 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，法律、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備一定的法學(xué)理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉合同法、公司法等相關(guān)法律法規(guī)，具備良好的法律文字功底； 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠獨(dú)立處理法律事務(wù)； 4.具備良好的 其他一切則會(huì)迎刃而解意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理法律風(fēng)險(xiǎn)。