職位描述
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任職要求:
1.年齡35-40歲,特別優(yōu)秀者可適當放寬至45歲;
2.電力專業(yè)大學本科及以上學歷,研究生學歷優(yōu)先;
3.持國家注冊監(jiān)理工程師證(電力專業(yè)),另持國家注冊一級建造師證或造價師證者優(yōu)先;
4.工程類高級及以上職稱,具有電力及電力基建類總監(jiān)業(yè)績,面試時請攜帶近兩年至少3個相關業(yè)績證明材料(合同關鍵頁或竣工驗收報告復印件);
5.至少5年以上大型團隊管理經(jīng)驗,10年以上電力類項目管理經(jīng)驗;
6.對國家政策敏感度高,知識面寬廣,在電力領域具有較強技術能力,能獨立編制相關技術方案;
7.有較強市場拓展能力和客戶維護能力,能獨立開展市場拓展工作。具有電力行業(yè)高層客情關系者優(yōu)先;
8.有較強溝通能力和邏輯思維能力;
9.能服從公司和項目工作安排,適應短期出差。
工作內(nèi)容:
行政工作
1.負責本團隊人員管理,對本團隊人員素質(zhì)提升、績效考核等工作負責;
2.負責本團隊市場拓展、收入回款、成本管控、質(zhì)量及安全管理,對本團隊經(jīng)營指標負責;
3.負責本團隊建章立制工作;
4.對公司其他分公司或團隊進行技術支撐或賦能。
技術工作
1.確定項目監(jiān)理機構人員、分工和崗位職責。
2.根據(jù)工程項目的特點和要求,制定詳細的監(jiān)理計劃和監(jiān)理工作流程;
3.組建并管理監(jiān)理團隊,確保團隊成員具備相應的專業(yè)能力和資質(zhì);
4.監(jiān)督工程質(zhì)量,確保所有施工活動符合設計規(guī)范和施工標準;
5.監(jiān)控工程進度,確保項目按照既定時間表進行,并及時調(diào)整以應對可能出現(xiàn)的延誤;
6.審查工程成本,確保項目成本控制在預算范圍內(nèi);
7.確保施工現(xiàn)場的安全管理,預防和減少安全事故的發(fā)生;
8.監(jiān)督合同的執(zhí)行,處理合同變更、索賠等事宜;
9.作為業(yè)主、承包商和其他相關方之間的橋梁,確保信息的準確傳遞和問題的及時解決;
10.定期編制監(jiān)理報告,向業(yè)主和相關方報告工程進展、問題及建議;
11.完成上級交辦的其他事項。
1.年齡35-40歲,特別優(yōu)秀者可適當放寬至45歲;
2.電力專業(yè)大學本科及以上學歷,研究生學歷優(yōu)先;
3.持國家注冊監(jiān)理工程師證(電力專業(yè)),另持國家注冊一級建造師證或造價師證者優(yōu)先;
4.工程類高級及以上職稱,具有電力及電力基建類總監(jiān)業(yè)績,面試時請攜帶近兩年至少3個相關業(yè)績證明材料(合同關鍵頁或竣工驗收報告復印件);
5.至少5年以上大型團隊管理經(jīng)驗,10年以上電力類項目管理經(jīng)驗;
6.對國家政策敏感度高,知識面寬廣,在電力領域具有較強技術能力,能獨立編制相關技術方案;
7.有較強市場拓展能力和客戶維護能力,能獨立開展市場拓展工作。具有電力行業(yè)高層客情關系者優(yōu)先;
8.有較強溝通能力和邏輯思維能力;
9.能服從公司和項目工作安排,適應短期出差。
工作內(nèi)容:
行政工作
1.負責本團隊人員管理,對本團隊人員素質(zhì)提升、績效考核等工作負責;
2.負責本團隊市場拓展、收入回款、成本管控、質(zhì)量及安全管理,對本團隊經(jīng)營指標負責;
3.負責本團隊建章立制工作;
4.對公司其他分公司或團隊進行技術支撐或賦能。
技術工作
1.確定項目監(jiān)理機構人員、分工和崗位職責。
2.根據(jù)工程項目的特點和要求,制定詳細的監(jiān)理計劃和監(jiān)理工作流程;
3.組建并管理監(jiān)理團隊,確保團隊成員具備相應的專業(yè)能力和資質(zhì);
4.監(jiān)督工程質(zhì)量,確保所有施工活動符合設計規(guī)范和施工標準;
5.監(jiān)控工程進度,確保項目按照既定時間表進行,并及時調(diào)整以應對可能出現(xiàn)的延誤;
6.審查工程成本,確保項目成本控制在預算范圍內(nèi);
7.確保施工現(xiàn)場的安全管理,預防和減少安全事故的發(fā)生;
8.監(jiān)督合同的執(zhí)行,處理合同變更、索賠等事宜;
9.作為業(yè)主、承包商和其他相關方之間的橋梁,確保信息的準確傳遞和問題的及時解決;
10.定期編制監(jiān)理報告,向業(yè)主和相關方報告工程進展、問題及建議;
11.完成上級交辦的其他事項。
工作地點
地址:重慶渝中區(qū)虎踞路66號總部城A區(qū)15F


職位發(fā)布者
鄧超HR
鼎信項目管理咨詢有限公司

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專業(yè)服務
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1000人以上
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國有企業(yè)
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