應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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438人關(guān)注
工作內(nèi)容：
知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)業(yè)務(wù)，商標(biāo)注冊，高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)，專精特新，瞪羚，小巨人等項(xiàng)目
職位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)商標(biāo)、版權(quán)、專利客戶的開發(fā)及維護(hù)
2.為企業(yè)提供企業(yè)需要的知識產(chǎn)權(quán)規(guī)劃3.談成后簽訂合同，由客服人員負(fù)責(zé)對接處理。
崗位要求：
1.性格開朗外向，有上進(jìn)心，有抗壓能力
2.有相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識
工資待遇：
無責(zé)底薪4000加高提成，月平均4-5萬業(yè)績可月薪過萬~
公司福利：
1、每年安排4次員工全國學(xué)習(xí)機(jī)會，全國系統(tǒng)的培訓(xùn)，全國優(yōu)秀員工的分享，讓我們在信融有廣闊的發(fā)展空間；
2、每年兩次以上的公司省內(nèi)外集體出游以及不定期部門旅游計(jì)劃；
3、年底根據(jù)公司的業(yè)績及完成任務(wù)的情況，有不同的年終獎勵；
4、法定假日及節(jié)假日的禮品及禮金；
5、早8點(diǎn)晚6點(diǎn)，不加班，周日單休，國家法定節(jié)假日休息，保證員工享有充足的自我學(xué)習(xí)和充電時間，吸收信息、開闊視野；
6、發(fā)展路線： 銷售代表- 部門主管- 團(tuán)隊(duì)經(jīng)理- 分公司總監(jiān)- 大區(qū)總監(jiān)（負(fù)責(zé)三省以上的分公司管理工作）- 總部副總經(jīng)理
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎金、全勤獎、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、節(jié)日福利
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
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