


- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),做好任務(wù)分解、推動(dòng)和跟蹤落實(shí)工作,擬定權(quán)益類(lèi)資產(chǎn)投資管理策略及實(shí)施方案;
2.跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、政策的變化及其對(duì)市場(chǎng)的影響,判斷市場(chǎng)趨勢(shì),并提供前瞻性的投資管理建議和應(yīng)對(duì)措施;
3.負(fù)責(zé)存量權(quán)益類(lèi)資產(chǎn)的主動(dòng)管理、保值增值及戰(zhàn)略退出;
4.配合公司發(fā)展戰(zhàn)略,牽頭目標(biāo)資產(chǎn)或項(xiàng)目的跟蹤研究、投資推動(dòng)及資本運(yùn)作;
5.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的日常管理以及投資研究的統(tǒng)一協(xié)調(diào),完善投資的相關(guān)流程、制度,以保證公司業(yè)務(wù)有序、高效開(kāi)展;
6.負(fù)責(zé)公司人才隊(duì)伍建設(shè)與管理,包括行為管理、業(yè)績(jī)督導(dǎo)與考核、合規(guī)管理等;
7.負(fù)責(zé)做好公司交辦的其他工作。
任職條件:
1.年齡 40 歲及以下,碩士研究生及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律、管理相關(guān)專業(yè)或理工科復(fù)合背景;
2.具有符合公司戰(zhàn)略發(fā)展的投資理念和方法,熟悉投融資管理、并購(gòu)重組、市值管理等工作;具備 10 年及以上投資銀行或投資管理工作經(jīng)歷,具有 3 年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或類(lèi)似角色履歷;
3、具備可查證的 IPO、再融資、并購(gòu)重組、股權(quán)投資項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),并擔(dān)任牽頭負(fù)責(zé)人或主要角色;
4.熟悉投行股權(quán)類(lèi)業(yè)務(wù)的相關(guān)政策和實(shí)施細(xì)則,熟悉行業(yè)法律法規(guī)及監(jiān)管政策,具備履行職責(zé)所必須的財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理等專業(yè)知識(shí);
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、系統(tǒng)思考能力、抗壓性;具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)敏銳度,語(yǔ)言表達(dá)及公文寫(xiě)作能力較好;
6.具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守,不存在《公司法》《證券投資基金法》等法律、行政法規(guī)規(guī)定的不得擔(dān)任基金從業(yè)人員情形;具備敬業(yè)精神與責(zé)任感、工作原則性強(qiáng),不存在近 3 年證券、銀行、工商和稅務(wù)等行政管理部門(mén)的行政處罰
記錄;
7.具備基金、證券從業(yè)資格;具有法律職業(yè)資格、資產(chǎn)評(píng)估師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、CFA、FRM、ACCA、保代(含準(zhǔn)保代)等專業(yè)能力證書(shū)者優(yōu)先;
8.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。



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專業(yè)服務(wù)
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51-99人
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國(guó)有企業(yè)
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河南自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)鄭州片區(qū)(鄭東)東風(fēng)南路東、金水東路北2號(hào)樓1單元6層606、607、608、609、
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