職位描述
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職位描述:
1.負(fù)責(zé)人力資源共享服務(wù)中心(HRSSC)的整體發(fā)展規(guī)劃設(shè)計(jì)、實(shí)施和運(yùn)營管理,搭建服務(wù)體系;
2.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和整合SSC核心業(yè)務(wù)流程,建立統(tǒng)一的服務(wù)流程與操作規(guī)范,定期調(diào)整優(yōu)化流程,執(zhí)行監(jiān)管流程正常運(yùn)行;
3.進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,為業(yè)務(wù)及BP、COE提供數(shù)據(jù)支持;
4.上線人事管理系統(tǒng),系統(tǒng)功能構(gòu)建,不斷完善信息化建設(shè),數(shù)據(jù)治理等;
5.熟悉勞動法和HR相關(guān)政策,具有風(fēng)險把控意識,幫助公司降低用工風(fēng)險;
6.負(fù)責(zé)各類HR相關(guān)政策的收集、匯總及解讀,并推動內(nèi)部落地解決,優(yōu)化內(nèi)部政策。
任職資格:
1.全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上,5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有SSC搭建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.熟悉勞動法律法規(guī),了解人力資源管理工具,HR系統(tǒng)應(yīng)用熟練;
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通表達(dá)能力,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),數(shù)據(jù)敏感,擅長方案編寫。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:上海普陀區(qū)上海-普陀區(qū)上海大華長風(fēng)華邑酒店大華集團(tuán)


職位發(fā)布者
HR
大華(集團(tuán))有限公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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華靈路698號
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