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一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定各區(qū)域銷售方案，制定營銷策略和計(jì)劃并督促落地執(zhí)行，促進(jìn)整體營銷目標(biāo)達(dá)成； 2、定期組織市場(chǎng)調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制訂調(diào)整市場(chǎng)營銷策略； 3、確定主要目標(biāo)市場(chǎng)，建立線上及線下市場(chǎng)渠道結(jié)構(gòu)，貫徹執(zhí)行公司的營銷計(jì)劃及總體經(jīng)營目標(biāo)； 4、結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)及市場(chǎng)環(huán)境，制訂產(chǎn)品的價(jià)格政策及實(shí)施方案，督促營銷中心按時(shí)完成營銷任務(wù)； 5、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商開發(fā)及維護(hù)，拓寬銷售渠道，提高各區(qū)域的市場(chǎng)占有率； 6、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù)，與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的協(xié)作關(guān)系； 7、負(fù)責(zé)營銷體系建立，梳理、制定營銷工作流程、管理制度，并組織落地執(zhí)行，確保營銷費(fèi)用的合理分配與控制； 8、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)，定期復(fù)盤營銷工作開展情況，提出改進(jìn)方案，定期組織營銷會(huì)議，形成會(huì)議紀(jì)要并提報(bào)； 9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 二、任職要求： 1、年齡要求：30-45歲之間，能力突出者可適當(dāng)放寬； 2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷管理專業(yè)優(yōu)先； 3、工作年限：10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，8年以上本行業(yè)或相近行業(yè)營銷管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、證件要求：持C1駕照優(yōu)先； 5、關(guān)鍵技能：通曉企業(yè)管理、飲用水、飲料等知識(shí)，具有豐富的礦泉水、快消品、酒類等行業(yè)的營銷管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 6、其他要求：具有優(yōu)秀的公關(guān)與交際能力和服務(wù)意識(shí)，自驅(qū)力、適應(yīng)、學(xué)習(xí)、抗壓及領(lǐng)悟力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、商務(wù)談判能力； 7、工作地址：福州。