職位描述
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崗位職責:
1.負責所在區(qū)域經(jīng)營組織架構(gòu)及人員編制管理;
2.參與所在區(qū)域的領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展和人才發(fā)展通道建設(shè);
3.負責區(qū)域招聘活動的實施、協(xié)調(diào)和跟進,招聘效果分析并開展招聘成果跟蹤;
4.負責調(diào)研所在區(qū)域的培訓需求,提報培訓項目,培訓工作的實施;
5.執(zhí)行公司搭建的績效考核體系,遵守績效考核制度,執(zhí)行區(qū)域績效管理;
6.協(xié)助區(qū)域完成員工績效會議及面談;
7.定期/不定期策劃及組織區(qū)域活動,做好企業(yè)文化建設(shè)。
崗位要求:
1.大專及以上學歷,25-35歲;
2.招聘/培訓工作2年以上或BP同崗位1年以上經(jīng)驗(同行業(yè)優(yōu)先考慮)
3.熟悉人力資源各大板塊,熟練使用辦公軟件
4.能適應(yīng)出差巡店
工作地點
地址:臺州溫嶺市臺州-溫嶺溫嶺市京東智能產(chǎn)業(yè)園1號倉


職位發(fā)布者
HR
浙江浙果壹號農(nóng)業(yè)科技有限公司

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批發(fā)·零售
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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廣孚國際中心1002
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