職位描述
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一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定設(shè)施設(shè)備年度和月度保養(yǎng)計(jì)劃并組織實(shí)施;
2、熟悉電梯、機(jī)電、電氣設(shè)備、強(qiáng)電、弱電系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)等專業(yè)知識;
3、能夠全面負(fù)責(zé)信平廣場及商業(yè)廣場設(shè)施、設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、管理工作;
4、負(fù)責(zé)工程外包單位方案和預(yù)算的審核;
5、負(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行技能化培訓(xùn),并對工作情況進(jìn)行考核;
6、檢查設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)情況,處理突發(fā)情況,及時(shí)排除設(shè)備故障;
7、負(fù)責(zé)工程裝修管控的審查和驗(yàn)收;
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的招商、催交相關(guān)費(fèi)用及其他工作。
1、負(fù)責(zé)制定設(shè)施設(shè)備年度和月度保養(yǎng)計(jì)劃并組織實(shí)施;
2、熟悉電梯、機(jī)電、電氣設(shè)備、強(qiáng)電、弱電系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)等專業(yè)知識;
3、能夠全面負(fù)責(zé)信平廣場及商業(yè)廣場設(shè)施、設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、管理工作;
4、負(fù)責(zé)工程外包單位方案和預(yù)算的審核;
5、負(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行技能化培訓(xùn),并對工作情況進(jìn)行考核;
6、檢查設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)情況,處理突發(fā)情況,及時(shí)排除設(shè)備故障;
7、負(fù)責(zé)工程裝修管控的審查和驗(yàn)收;
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的招商、催交相關(guān)費(fèi)用及其他工作。
二、任職資格:
1、年齡要求:45歲以內(nèi);
2、學(xué)歷要求:中專及以上學(xué)歷,電工等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、工作年限:5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上低壓電工及維修維護(hù)設(shè)備等工作經(jīng)驗(yàn),有商業(yè)物業(yè)工程崗位優(yōu)先;
4、證件要求:持有電工相關(guān)證件或者特種作業(yè)操作證;
5、關(guān)鍵技能:熟悉消防設(shè)施設(shè)備工作原理和維護(hù),具備較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;
6、其他要求:性格外向,具有獨(dú)立判斷能力,熟練掌握辦公軟件;
7、工作地址:福州。
工作地點(diǎn)
地址:徐州鼓樓區(qū)建設(shè)大廈(建設(shè)中)項(xiàng)目現(xiàn)場


職位發(fā)布者
林紹涌/..HR
福建省華榮建設(shè)集團(tuán)有限公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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倉山區(qū)六一南路63號(交通銀行二樓)
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