職位描述
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職責描述:
1、負責用戶數(shù)據(jù)體系的搭建和完善,搭建DMP數(shù)據(jù)營銷平臺,對網(wǎng)絡用戶質量券生命周期核心指標進行分層體系的運營管理;
2、通過用戶行為數(shù)據(jù)挖掘,輸出有效策略提升獲客、留存轉化,最終提升網(wǎng)絡發(fā)卡量;
3、以數(shù)據(jù)為導向,及時分析運營情況并提出改善方案,策劃流程改造,不斷思考、帶動業(yè)務增長點。
任職要求:
1、本科或以上學歷,2~3年的經營指標分析研究工作經驗,數(shù)據(jù)敏感度高,分析能力強,邏輯思維清晰;
2、有DMP數(shù)據(jù)營銷數(shù)據(jù)經驗優(yōu)先,擅長excel,熟悉1~2種基礎的數(shù)據(jù)語言,如sql等;
3、責任心強,性格積極樂觀、學習能力強,敢于推動流程優(yōu)化。
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,擅長多部門協(xié)作。
工作地點
地址:廣州天河區(qū)廣州廣州市天河區(qū)珠江新城華夏路南岳大廈


職位發(fā)布者
HR
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國有企業(yè)
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五一大道826號新華大廈18樓