職位描述

崗位職責(zé):
1. 制定薪酬福利方案,協(xié)調(diào)薪資計(jì)劃、獎(jiǎng)金計(jì)劃、新福利介紹等薪酬與福利流程
2. 完成員工的薪酬福利數(shù)據(jù)分析工作
3. 編制薪酬和福利預(yù)算,包括定期監(jiān)測、報(bào)告和調(diào)整預(yù)算
4. 制定、修訂人事相關(guān)政策
崗位要求:
1、本科以上
2、3年以上薪酬福利相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有海外薪酬福利相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、優(yōu)秀的英文聽說讀寫能力
4、良好的文字功底,邏輯嚴(yán)密,思路清晰
5、熟練使用各類辦公軟件
6、細(xì)心、有責(zé)任心、具有高度的保密意識(shí)
7、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,溝通能力較好,穩(wěn)定性強(qiáng)
工作地點(diǎn)
地址:寧德蕉城區(qū)寧德-蕉城區(qū)寧德時(shí)代新能源科技有限公司


職位發(fā)布者
HR
寧德時(shí)代新能源科技股份有限公司


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其他類型
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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福建省寧德市蕉城區(qū)漳灣鎮(zhèn)新港路二號
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