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1??工程主管 招聘人數：1人
任職要求：25-45周歲，大專以上學歷，商業(yè)項目同等崗位管理經驗3年以上
工作職責：主持部門日常管理工作，制定項目設施維修保養(yǎng)計劃，并組織實施。負責培訓規(guī)劃和業(yè)務考核工作，并負責部門員工培訓，指導，監(jiān)督，考核部門工作。完成上級交辦的其他工作。最好具備高壓電工證或技能職稱證書者優(yōu)先。
工作時間：9：00-18：00 上六休一。
薪資福利：月綜合薪資7500-8000元 每日飯補20元。 五險一金
2??強電運行維修 招聘人數：4人
任職要求：40周歲以下，要求持高壓運行證，高中以上學歷，同等崗位經驗1年以上（須有高壓電工證）
工作職責：配電室值守，負責配電運行、巡視及非辦公時間應急維修保障工作。掌握相關設備的操作程序和應急處理措施。定時巡視設備，設備的運行情況，認真做好巡查記錄和值班記錄。
工作時間：白夜休休
薪資福利：月綜合薪資5000-5500元 每日飯補20元。五險一金
3??空水維修 招聘人數：2人
任職要求：40周歲以下，要求持工程類相關證件，高中以上學歷，同等崗位經驗1年以上。持有高壓電工證或其他水暖相關證書
工作職責：負責客戶報修處理，弱電設施維修維護工作
工作時間：8：00-15：00/15：00-22：00 上六休一
薪資福利：月綜合薪資5500-6000元 每日飯補20元。五險一金
4??弱電維修技工 招聘人數：1人
任職要求：40周歲以下，要求持工程類相關證件，高中以上學歷，同等崗位經驗1年以上。持有高壓電工證。
工作職責：負責客戶報修處理，水暖設施維修維護工作
工作時間：9：00-18：00 上六休一
薪資福利：月綜合薪資5500-6000元五險一金， 每日飯補20元
5??消防主管 招聘人數：2人
任職要求：25-45周歲，大專以上學歷，商業(yè)項目同等崗位管理經驗3年以上。須持有消防中控證。
工作職責：負責安全部整體工作管理
工作時間：8：00-15：00/15：00-22：00 上六休一
薪資福利：月綜合薪資6000-6500元 每日飯補20元 五險一金
6??中控值班 招聘人數：4人
任職要求：40周歲以下，身高170cm以上，能熟練操作各類消防、安防設施，掌握消防、安全類溝通用語及廣播用語，同類型崗位1年以上工作經驗。須持有消防中控證。
工作職責：對項目進行巡視及突發(fā)事件處理工作（兼微型消防站）
工作時間：白夜休休
薪資福利：月綜合薪資4500-5000元 五險一金 ，每日飯補20元