職位描述
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職位描述:
1.負(fù)責(zé)招聘渠道維護(hù)與反饋,通過線上及線下方式尋找合適的候選人并邀約面試;
2.負(fù)責(zé)簡歷篩選和初步溝通工作,為需求部門提供合適人才信息;
3.協(xié)助進(jìn)行面試安排,組織面試等相關(guān)工作;
4.配合完成年度秋招和春招計(jì)劃;
5.協(xié)助開展年度校招計(jì)劃的制定和實(shí)施,協(xié)助新員工入職準(zhǔn)備等工作;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)性工作。
1.負(fù)責(zé)招聘渠道維護(hù)與反饋,通過線上及線下方式尋找合適的候選人并邀約面試;
2.負(fù)責(zé)簡歷篩選和初步溝通工作,為需求部門提供合適人才信息;
3.協(xié)助進(jìn)行面試安排,組織面試等相關(guān)工作;
4.配合完成年度秋招和春招計(jì)劃;
5.協(xié)助開展年度校招計(jì)劃的制定和實(shí)施,協(xié)助新員工入職準(zhǔn)備等工作;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)性工作。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.1-3年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先有大型互聯(lián)網(wǎng)公司招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
3.具備良好的溝通能力,優(yōu)秀的抗壓能力;
4.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德操守;
5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能靈活應(yīng)對不同的招聘場景。
工作地點(diǎn)
地址:鄭州金水區(qū)恒美商務(wù)303人力資源部


職位發(fā)布者
HR
河南百川暢銀環(huán)保能源股份有限公司

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環(huán)保
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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恒美商務(wù)
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