職位描述
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一、任職資格:
1、性格開朗大方,品行端正;
2、大專學歷及以上。
二、崗位職責(無經(jīng)驗者,均可帶教)
1、負責門店日常檢查監(jiān)督,統(tǒng)籌門店相關(guān)行政工作開展(決議落實傳達、會議/活動組織、資產(chǎn)管理維護等);
2、負責招聘組隊、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)辦理等人力資源工作,協(xié)助店長做好門店團隊建設、人員培訓帶教計劃落實;
3、負責門店合同、收據(jù)和款項的檢查、日常費用的管理,協(xié)助財務辦理稅務等相關(guān)事項;
4、協(xié)助營銷線檢查監(jiān)督相關(guān)業(yè)務工作,促進業(yè)務工作規(guī)范開展。
三、薪酬待遇及福利:
1、底薪5500-9000元/月,平均月收入7000-12000元!另可享有招聘獎等、每年至少1次晉級加薪機會;五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、貼心購物卡授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、員工互助金政策,豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游。
2、會有老員工帶教和免費培訓;
3、正常打卡時間:早上8:50-12:00,下午1:15-6:15,月休8天;
四、晉升途徑:
合適的人放在合適的崗位,公司支持員工全方位橫縱向發(fā)展。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1、性格開朗大方,品行端正;
2、大專學歷及以上。
二、崗位職責(無經(jīng)驗者,均可帶教)
1、負責門店日常檢查監(jiān)督,統(tǒng)籌門店相關(guān)行政工作開展(決議落實傳達、會議/活動組織、資產(chǎn)管理維護等);
2、負責招聘組隊、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)辦理等人力資源工作,協(xié)助店長做好門店團隊建設、人員培訓帶教計劃落實;
3、負責門店合同、收據(jù)和款項的檢查、日常費用的管理,協(xié)助財務辦理稅務等相關(guān)事項;
4、協(xié)助營銷線檢查監(jiān)督相關(guān)業(yè)務工作,促進業(yè)務工作規(guī)范開展。
三、薪酬待遇及福利:
1、底薪5500-9000元/月,平均月收入7000-12000元!另可享有招聘獎等、每年至少1次晉級加薪機會;五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、貼心購物卡授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、員工互助金政策,豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游。
2、會有老員工帶教和免費培訓;
3、正常打卡時間:早上8:50-12:00,下午1:15-6:15,月休8天;
四、晉升途徑:
合適的人放在合適的崗位,公司支持員工全方位橫縱向發(fā)展。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:深圳龍華區(qū)廣東省深圳市龍華區(qū)民治街道中海錦城花園北區(qū)3棟108


職位發(fā)布者
HR
深圳市樂有家控股集團

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