OTC醫(yī)藥代表(海口)
6000-9000元
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1. 制定所負(fù)責(zé)區(qū)域年度工作計(jì)劃,銷售計(jì)劃,目標(biāo)分解,確保年度銷售目標(biāo)達(dá)成;
2. 渠道開發(fā),終端鋪貨管理、運(yùn)營維護(hù)、客情關(guān)系維護(hù)工作;
3. 帶領(lǐng)下屬業(yè)務(wù)人員,做好樣板終端管理工作;
4. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、考核下屬工作開展;
5. 確保年、季、月度營銷目標(biāo)達(dá)成;
6. 直屬下級(jí)材料審批,費(fèi)用管控。
任職資格:
1. 大專及以上學(xué)歷、醫(yī)藥學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 5年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上醫(yī)藥、保健品市場(chǎng)營銷管理工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具有渠道拓展,客戶開發(fā)、客戶談判,商品進(jìn)場(chǎng)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4. 適應(yīng)省內(nèi)偶爾二級(jí)市場(chǎng)出差工作;
5. 具有團(tuán)隊(duì)管理能力、營銷目標(biāo)分解、實(shí)施監(jiān)控、活動(dòng)策劃能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、工齡工資、交通補(bǔ)助、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金 帶薪年假 后備干部 交通補(bǔ)貼
2. 渠道開發(fā),終端鋪貨管理、運(yùn)營維護(hù)、客情關(guān)系維護(hù)工作;
3. 帶領(lǐng)下屬業(yè)務(wù)人員,做好樣板終端管理工作;
4. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、考核下屬工作開展;
5. 確保年、季、月度營銷目標(biāo)達(dá)成;
6. 直屬下級(jí)材料審批,費(fèi)用管控。
任職資格:
1. 大專及以上學(xué)歷、醫(yī)藥學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 5年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上醫(yī)藥、保健品市場(chǎng)營銷管理工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具有渠道拓展,客戶開發(fā)、客戶談判,商品進(jìn)場(chǎng)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4. 適應(yīng)省內(nèi)偶爾二級(jí)市場(chǎng)出差工作;
5. 具有團(tuán)隊(duì)管理能力、營銷目標(biāo)分解、實(shí)施監(jiān)控、活動(dòng)策劃能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、工齡工資、交通補(bǔ)助、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金 帶薪年假 后備干部 交通補(bǔ)貼
工作地點(diǎn)
地址:??诤?谑泻?谑?/span>


職位發(fā)布者
王麗娟HR
上海維艾樂健康管理有限公司

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醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務(wù)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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閔行區(qū)東川路555號(hào)7號(hào)樓402室
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