招聘經(jīng)理
面議
福州
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定招聘政策,并確保招聘政策落地執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)相關(guān)人力資源市場(chǎng)分析,有效管理及優(yōu)化招聘渠道,為公司人才策略提出合理建議;
3.負(fù)責(zé)相關(guān)部門(mén)的具體招聘工作,包括人才尋訪(fǎng)、面試甄選和錄用等;
4.參與招聘體系建設(shè)及相關(guān)的優(yōu)化、創(chuàng)新項(xiàng)目;
5.以招聘為切入口,參與其他HR模塊變革項(xiàng)目。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,2年以上獵頭或企業(yè)人力資源招聘管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.全面組織實(shí)施過(guò)社會(huì)招聘和校園招聘的各項(xiàng)工作,招聘模塊非常精通;
3.掌握常用的面試方法和人力資源相關(guān)知識(shí),熟悉國(guó)家和地方的相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī);
4.良好的人際理解力、溝通協(xié)調(diào)力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和抗壓能力,開(kāi)放的心態(tài)和主動(dòng)的學(xué)習(xí)意識(shí);
5.傳統(tǒng)行業(yè)招聘管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:福州倉(cāng)山區(qū)福州倉(cāng)山區(qū)高旺路6號(hào)


職位發(fā)布者
HR
福建吉諾車(chē)輛服務(wù)股份有限公司

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交通·運(yùn)輸·物流
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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高旺路6號(hào)吉諾汽車(chē)集團(tuán)
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