職位描述
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1.能夠根據(jù)組織需求策劃質(zhì)量文化和培訓(xùn)相關(guān)活動,并協(xié)助公司質(zhì)量體系文化建設(shè);
2.質(zhì)量管理體系有效運行;
3.持續(xù)提升質(zhì)量體系管理人員能力;
4.建立部門指標(biāo)目標(biāo)達(dá)成策劃并推進(jìn)實施,體系建設(shè)目標(biāo)策劃及實施推進(jìn);
5.內(nèi)部審核策劃及實施推進(jìn),外部認(rèn)證實施推進(jìn);
任職資格:
1.有1-3年主導(dǎo)或參與培訓(xùn)與質(zhì)量文化體系工作
2.有體系搭建或規(guī)劃的成功案例;參與過管理體系的內(nèi)外審核及管評
2.質(zhì)量管理體系有效運行;
3.持續(xù)提升質(zhì)量體系管理人員能力;
4.建立部門指標(biāo)目標(biāo)達(dá)成策劃并推進(jìn)實施,體系建設(shè)目標(biāo)策劃及實施推進(jìn);
5.內(nèi)部審核策劃及實施推進(jìn),外部認(rèn)證實施推進(jìn);
任職資格:
1.有1-3年主導(dǎo)或參與培訓(xùn)與質(zhì)量文化體系工作
2.有體系搭建或規(guī)劃的成功案例;參與過管理體系的內(nèi)外審核及管評
工作地點
地址:阜新彰武縣得力總部


職位發(fā)布者
HR
得力集團(tuán)有限公司

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辦公設(shè)備·用品
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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上海共和新路3201號907室
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