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泰康集團創(chuàng)新的“健康財富規(guī)劃師(HWP)”全新職業(yè)，是定位服務(wù)于中國高凈值人群全生命周期、全財富周期的專家顧問。依托泰康大健康生態(tài)系統(tǒng)，順應(yīng)國內(nèi)老齡化社會問題，為客戶提供國內(nèi)的活力養(yǎng)老，高端醫(yī)療，卓越理財，終級關(guān)懷等四位一體的資源平臺，為國人提供健康、長壽、富足的解決方案。 健康財富規(guī)劃師（HWP）從單純代理人轉(zhuǎn)為全能型職業(yè)經(jīng)理人，橫跨醫(yī)養(yǎng)、健康和財富管理三大領(lǐng)域，同時在國內(nèi)以實體方式形成連鎖布局，擁有自己品牌的拜博口腔，泰康三甲醫(yī)院、私人中西醫(yī)診所，養(yǎng)老社區(qū)及人文旅游紀(jì)念園等，真正實現(xiàn)泰康大健康生態(tài)體系。 為助力HWP實現(xiàn)更好的發(fā)展，泰康給符合條件的伙伴，提供體驗式營銷，體驗式培訓(xùn)，體驗式管理的參與機會。預(yù)備HWP在泰康也有明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)個人目標(biāo)選擇，晉升制度明確，發(fā)展方向清晰，相關(guān)內(nèi)容面試官會詳細(xì)解讀。 崗位要求： 1、要求年齡25歲-45歲，本科及以上學(xué)歷。同業(yè)優(yōu)秀的保險經(jīng)歷優(yōu)先； 2、有3年以上成都本地的工作經(jīng)驗； 3、較近一年收入稅后12萬以上； 4、高素質(zhì)。 福利待遇： 1、公司給予高達72萬獎勵，細(xì)節(jié)面談； 2、HWP項目公司底薪3000-40000 銷售提成； 3、富有競爭力的薪資及獎金：訓(xùn)練津貼 首期服務(wù)津貼 續(xù)期服務(wù)津貼 崗位津貼 達成津貼 增員津貼 超額達成津貼 繼續(xù)率獎金 服務(wù)津貼 ；(十七份收入等你拿)全年年薪120萬； 4、豐厚的商業(yè)保險及長期服務(wù)獎：住院醫(yī)療保險、意外保險、定期壽險、養(yǎng)老公積金、長期服務(wù)獎等； 5、享受國家法定節(jié)假日、公司組織的旅游活動，優(yōu)秀人員可以參加公司組織的名校游學(xué)及其他國內(nèi)外旅游等。