職位描述
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崗位職責:1、負責人員招聘、入、離職辦理及轉(zhuǎn)正事項處理;2、每周招聘簡報、簡歷跟蹤表以及項目每天提交資料的上報;3、負責各類會議紀要;4、每月月度申購的上報、采購和報銷工作;5、各類物品的收發(fā)存管理以及食堂的日常管理工作 ;6、員工培訓管理工作、員工關(guān)懷舉措;7、落實檔案管理、文件存檔工作;8、服裝的申領(lǐng)、發(fā)放、登記工作。***任職資格:1、學歷:??萍耙陨?、專業(yè)知識:人力資源管理、工商管理、行政管理或及教育學等相關(guān)專業(yè)3、工作資歷要求:從事人力資源相關(guān)工作1年以上4、素質(zhì)要求:具有良好溝通、組織能力、應(yīng)變能力及職業(yè)道德與團隊精神。熱愛招聘培訓工作,敢于創(chuàng)新。
職能類別:人事專員
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:舟山舟山


職位發(fā)布者
鄭HR
浙江保利物業(yè)管理有限公司

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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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500-999人
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國內(nèi)上市公司
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天元路與金帶路交叉口保利大國璟
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