職位描述
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崗位描述:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷 2、年齡30歲以內(nèi),*** 3、熟悉國家、地方勞動人事政策法規(guī),尤其是社會保險與勞動關(guān)系的政策法規(guī)4、熟悉并精通人力資源管理各工作模塊的流程任職資格:1、負(fù)責(zé)制定公司人力資源制度,對公司人力資源工作進(jìn)行全面管理2、依據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件,制定招聘計(jì)劃,組織面試、復(fù)試,完成人員配備3、負(fù)責(zé)組織完成員工的薪酬及保險福利等管理4、負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系的管理;組織實(shí)施對員工考勤、晉升、調(diào)職、獎懲、辭退等全方位管理 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
年齡要求:23-30歲
職能類別:人事專員
關(guān)鍵字:人力資源人員配備勞動關(guān)系管理招聘計(jì)劃員工考勤管理薪酬福利
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:淮北淮北


職位發(fā)布者
HR
金浦投資控股集團(tuán)有限公司

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石油·石化·化工
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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鼓樓區(qū)湖南路馬臺街99號
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